테크팀의 조직문화
- 항상 개방적인 마인드를 갖고 협상의 여지를 두고 소통합니다.
- 자율에는 책임이 따르므로 자율과 책임을 분리해서 일하지 않습니다.
- 업무의 우선순위는 항상 바뀔 수 있음을 인지합니다.
- 본인 스스로가 병목현상의 원인 제공자가 되는 걸 부끄러워 하고 책임감 있게 맡은 일을 해냅니다.
- 회의가 필요한 경우 주최자가 사전에 안건을 참석자들에게 메일로 공유하고 구글 캘린더로 미팅 시간을 사전 조율하고 확정 하는 과정을 거칩니다.
- 회의는 1시간 이내로 진행하며, 회의 종료 후에는 주최자가 회의록을 작성하고 회의 참석자들에게 메일로 공유합니다.
- 온라인으로 업무 소통을 할 경우 언어적 표현으로 오해가 생길 소지를 만들지 않습니다.
- 상호간의 업무 플로우를 존중하고자 즉시 소통이 필요한 경우 slack을 사용하고 그 외 jira를 기본으로 일합니다.
